• 20 сентября с 14.00 до 17.00 Комиссия по вопросам содействия легализации трудовых отношений и ликвидации задолженности по заработной плате работникам организаций, находящихся на территории Курортного района, проводит «горячую линию».

    Жители района могут сообщить по телефону «горячей линии» - /812/ 576 25 76 информацию о фактах нарушения трудового законодательства, а именно: 

    - задержек или не в полной мере выплаченной заработной платы;

    - работы без заключения трудовых договоров; 

    - выплат заработной платы «в конвертах» и о применении работодателями скрытых схем выплаты заработной платы;

    - начисления заработной платы ниже минимального размера оплаты труда, установленного в Санкт-Петербурге. 

    В соответствии с Региональным соглашением о минимальной заработной плате в Санкт-Петербурге с 01 января 2022 года МРОТ составил 21 500,00 рублей в месяц.

    Напоминаем, что в соответствии со статьей 5.27. Кодекса об административных правонарушениях нарушение трудового законодательства влечет предупреждение или наложение административного штрафа на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.

    В соответствии со статьей 145.1 Уголовного кодекса РФ частичная невыплата свыше трех месяцев заработной платы, совершенная из корыстной или иной личной заинтересованности руководителем организации, наказывается штрафом в размере до ста двадцати тысяч рублей. Полная невыплата свыше двух месяцев заработной платы или выплата заработной платы свыше двух месяцев в размере ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, совершенные из корыстной или иной личной заинтересованности руководителем организации, наказывается штрафом в размере от ста тысяч до пятисот тысяч рублей.


    Текст: Новости Курортного района Санкт-Петербурга
    Фото: Новости Курортного района Санкт-Петербурга
    Разделы:
26 27 28 29 30 1 2
3 4 5 6 7 8 9
10 11 12 13 14 15 16
17 18 19 20 21 22 23
24 25 26 27 28 29 30
31 1 2 3 4 5 6